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schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke [2020/02/24 12:45] Sylvia Käsler [Tabelle] |
schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke [2020/08/04 19:29] 114.119.166.229 ↷ Links angepasst weil Seiten im Wiki verschoben wurden |
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| - | ^ Firma ^ Name ^ #Hashtag ^ Kontakt / @TwitterHandle ^ Beratung ^ Anzahl ^ Link Detailseite ^ Bemerkungen ^ | + | ^ Firma ^ Name ^ #Hashtag ^ Kontakt / @TwitterHandle ^ Beratung ^ Anzahl ^ Link Detailseite ^ Bemerkungen ^ |
| - | | Audi | Zusammenarbeit 2.0 Guides | #z20guides | \\ Anke Wendelken - @[[https://twitter.com/anke_wendelken|anke_wendelken]]) \\ \\ Stefanie Ammler - [[https://twitter.com/StefanieAmmler|@StefanieAmmler]] | | | | | | + | | Audi | Zusammenarbeit 2.0 Guides | #z20guides | \\ Anke Wendelken - @[[https://twitter.com/anke_wendelken|anke_wendelken]]) \\ \\ Stefanie Ammler - [[https://twitter.com/StefanieAmmler|@StefanieAmmler]] | | | | | |
| - | | Bayer | CATs ( Change Agent Teams) Community | | Sebastian Kolberg - [[https://twitter.com/KolSeb|@KolSeb]] | | 2450 | [[https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6471733265332989952|https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6471733265332989952]] | | | + | | Bayer | CATs ( Change Agent Teams) Community | | Sebastian Kolberg - [[https://twitter.com/KolSeb|@KolSeb]] | | 2450 | [[https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6471733265332989952|https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6471733265332989952]] | | |
| - | | <font 12.0pt/inherit;;inherit;;inherit>Bildungswerk der bayerischen Wirtschaft</font> | <font 12.0pt/inherit;;inherit;;inherit>Digi-Coaches</font> | | | | | | | | + | | <font 12.0pt/inherit;;inherit;;inherit>Bildungswerk der bayerischen Wirtschaft</font> | <font 12.0pt/inherit;;inherit;;inherit>Digi-Coaches</font> | | | | | | | |
| - | | Bosch | | #LikeABosch (?) | | | | | | | + | | Bosch | | #LikeABosch (?) | | | | | | |
| - | | Continental | #GUIDEs | | Stefanie Preisinger - [[https://twitter.com/StefaniePreisl|@StefaniePreisl]] \\ Harald Schirmer - [[https://twitter.com/HaraldSchirmer|@HaraldSchirmer]] | | mehr als 1400 | [[:schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke:continental_guide_netzwerk|]] | 10% für Lernen und Wirken. Ziel: 1:200 Mitarbeiter | | + | | Continental | #GUIDEs | | Stefanie Preisinger - [[https://twitter.com/StefaniePreisl|@StefaniePreisl]] \\ Harald Schirmer - [[https://twitter.com/HaraldSchirmer|@HaraldSchirmer]] | | mehr als 1400 | [[:schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke:continental_guide_netzwerk|]] | 10% für Lernen und Wirken. Ziel: 1:200 Mitarbeiter | |
| - | | Daimler | Digital Connect Days | #InfluBenzer | Oliver Herbert - [[https://twitter.com/Fleinsbach|@Fleinsbach]] | | | | | | + | | Daimler | Digital Connect Days | #InfluBenzer | Oliver Herbert - [[https://twitter.com/Fleinsbach|@Fleinsbach]] | | | | | |
| - | | Hyde Group | Digital Ambassador Network | | Emma Morrison - [[https://twitter.com/EMX40|@EMX40]] | | 50 | [[:schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke:hyde_group_digital_ambassador_network|Hyde Group: Digital Ambassador Network]] | | | + | | Hyde Group | Digital Ambassador Network | | Emma Morrison - [[https://twitter.com/EMX40|@EMX40]] | | 50 | [[:schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke:hyde_group_digital_ambassador_network|Hyde Group: Digital Ambassador Network]] | | |
| - | | Lufthansa Group | SmartGuides | | Carl-Friedrich Flothmann | Beck et al \\ [[https://twitter.com/AlexanderKlier|@AlexanderKlier]] | | [[:schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke:lufthansa_smartguides|Lufthansa SmartGuides]] | 1:100 Mitarbeiter | | + | | Lufthansa Group | SmartGuides | | Carl-Friedrich Flothmann | Beck et al \\ [[https://twitter.com/AlexanderKlier|@AlexanderKlier]] | | [[:schatzkiste:formate:multiplikatoren_guide_netzwerke:lufthansa_smartguides|Lufthansa SmartGuides]] | 1:100 Mitarbeiter | |
| - | | Otto Group | | | Fabian Schütze @fschuetz365 | | | | min. 1-1,5 Std/Woche, gutes Ziel: 1 Multiplikator pro 20 MA | | + | | Otto Group | | | Fabian Schütze @fschuetz365 | | | | min. 1-1,5 Std/Woche, gutes Ziel: 1 Multiplikator pro 20 MA | |
| - | | Schaeffler | Digital Collaboration Multiplier Network | | | | | | | | + | | Schaeffler | Digital Collaboration Multiplier Network | | | | | | | |
| - | | Siemens | | #cultureAmbassadors | Benedikt Pape - [[https://twitter.com/BenediktPape|@BenediktPape]] | | | [[https://benediktpape.de/guides-netzwerk-aufbauen-das-will-ich-1-x/|https://benediktpape.de/guides-netzwerk-aufbauen-das-will-ich-1-x/]] | | | + | | Siemens | | #cultureAmbassadors | Benedikt Pape - [[https://twitter.com/BenediktPape|@BenediktPape]] | | | [[https://benediktpape.de/guides-netzwerk-aufbauen-das-will-ich-1-x/|https://benediktpape.de/guides-netzwerk-aufbauen-das-will-ich-1-x/]] | | |
| - | | Siemens Healthineers | Digital Together Guides | | Claudia Mayer - [[https://twitter.com/CL_MA|@CL_MA]] | | | | | | + | | Siemens Healthineers | Digital Together Guides | | Claudia Mayer - [[https://twitter.com/CL_MA|@CL_MA]] | | | | | |
| - | | Telekom | DieGuides für's #AndersArbeiten | #AndersArbeiten | Jochen Pfender - [[https://twitter.com/jpfendr|@jpfendr]] \\ Winfried Ebner - [[https://twitter.com/winfried_ebner|@winfried_ebner]] \\ \\ Kati Strunck-Zair (Community Head) | keine | 220 an 48 Standorten | [[https://www.workingdigital.de/de/blog/post/die-guides-mach-den-unterschied-eine-initiative-des-programms-social-media-business|https://www.workingdigital.de/de/blog/post/die-guides-mach-den-unterschied-eine-initiative-des-programms-social-media-business]] | [[https://www.linkedin.com/pulse/einfach-mal-ausprobieren-mit-dem-8020-projekt-der-telekom-illek/|80/20 Projekt]] | | + | | Telekom | DieGuides für's #AndersArbeiten | #AndersArbeiten | Jochen Pfender - [[https://twitter.com/jpfendr|@jpfendr]] \\ Winfried Ebner - [[https://twitter.com/winfried_ebner|@winfried_ebner]] \\ \\ Kati Strunck-Zair (Community Head) | keine | 220 an 48 Standorten | [[https://www.workingdigital.de/de/blog/post/die-guides-mach-den-unterschied-eine-initiative-des-programms-social-media-business|https://www.workingdigital.de/de/blog/post/die-guides-mach-den-unterschied-eine-initiative-des-programms-social-media-business]] | [[https://www.linkedin.com/pulse/einfach-mal-ausprobieren-mit-dem-8020-projekt-der-telekom-illek/|80/20 Projekt]] | |
| - | | Umicore | | | Katharina Brodt @KatharinaBrodt | | | | 10% | | + | | Umicore | | | Katharina Brodt @KatharinaBrodt | | | | 10% | |
| - | | VINCI Energies | Digital Talents | #DigitalTalents | | | 420 | | | | + | | VINCI Energies | Digital Talents | #DigitalTalents | | | 420 | | | |
| - | | VW | Group Collaboration Guides | #guidethegroup | Fabian Weber [[http://twitter.com/_fw_xi|@_fw_xi]] \\ Anke Bolinius [[https://twitter.com/AnBo282|@AnBo282]] | Cogneon \\ [[https://twitter.com/SimonDueckert|@SimonDueckert]] | | | | | + | | VW | Group Collaboration Guides | #guidethegroup | Fabian Weber [[http://twitter.com/_fw_xi|@_fw_xi]] \\ Anke Bolinius [[https://twitter.com/AnBo282|@AnBo282]] | Cogneon \\ [[https://twitter.com/SimonDueckert|@SimonDueckert]] | | | | |
| - | | ZF Group | | | Rebecca [[https://twitter.com/Rebe_cc_a|@Rebe_cc_a]] | | | | | | + | | ZF Group | | | Rebecca [[https://twitter.com/Rebe_cc_a|@Rebe_cc_a]] | | | | | |
| - | | Siemens | Culture Change und Culture Ambassadors | #cultureAmbassadors | Sylvia Käsler - [[https://twitter.com/KaslerSylvia]] | | mehr als 120 | | | | + | | Siemens | Culture Change und Culture Ambassadors | #cultureAmbassadors | Sylvia Käsler - https://twitter.com/KaslerSylvia | | mehr als 120 Culture Ambassadors | | | |
| - | | "große Bank" | | | | intiki \\ [[https://twitter.com/HolgerGelhausen|@HolgerGelhausen]] | | [[https://www.intiki.de/InterneMultiplikatoren|https://www.intiki.de/InterneMultiplikatoren]] | | | + | | "große Bank" | | | | intiki \\ [[https://twitter.com/HolgerGelhausen|@HolgerGelhausen]] | | [[https://www.intiki.de/InterneMultiplikatoren|https://www.intiki.de/InterneMultiplikatoren]] | | |
| ===== Workshops / Sessions / Webcasts ===== | ===== Workshops / Sessions / Webcasts ===== | ||
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| ===== Links und Tipps zum Thema Multiplikatoren-Netzwerke / Guide-Netzwerke ===== | ===== Links und Tipps zum Thema Multiplikatoren-Netzwerke / Guide-Netzwerke ===== | ||
| - | * Methoden-Tipp von Caro für diverse Workshops: [[:schatzkiste:formate:liberating_structures:wicked_questions|Wicked Questions]] | + | * Methoden-Tipp von Caro für diverse Workshops: [[schatzkiste:methoden:liberating_structures:wicked_questions|Wicked Questions]] |
| - | * [[:schatzkiste:formate:liberating_structures|Liberating Structures]] | + | * [[schatzkiste:methoden:liberating_structures|Liberating Structures]] |
| * [[:schatzkiste:formate:wol|Working Out Loud - #WOL]]\\(Anmerkung/Disclaimer: Die Idee zu dieser Liste stammt aus dem Guide zu Woche 9 aus Magnus' aktuellem #WOL-Circle ;-) ) | * [[:schatzkiste:formate:wol|Working Out Loud - #WOL]]\\(Anmerkung/Disclaimer: Die Idee zu dieser Liste stammt aus dem Guide zu Woche 9 aus Magnus' aktuellem #WOL-Circle ;-) ) | ||
| * Guides und Reverse Mentoring: [[https://twitter.com/KatharinaBrodt/status/1127964850699874304?s=20|https://twitter.com/KatharinaBrodt/status/1127964850699874304?s=20]] | * Guides und Reverse Mentoring: [[https://twitter.com/KatharinaBrodt/status/1127964850699874304?s=20|https://twitter.com/KatharinaBrodt/status/1127964850699874304?s=20]] | ||
