Unterschiede

Hier werden die Unterschiede zwischen zwei Versionen gezeigt.

--- kompetenzen:change_transformation_management [2019/06/14 09:08]
Magnus Rode
+++ kompetenzen:change_transformation_management [2019/06/16 23:40]
Magnus Rode
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 ===== Treffen =====
-. Treffen: Mittwoch, 06.02.2019, 11-12:00 Uhr, anschließend 30 Minuten zusätzlich für das Thema "Multiplikatoren-Netzwerke" \\ 2. Treffen: Freitag, 15.03.2019, 12:30/40-13:40 Uhr 3. Treffen: Freitag, 03.05.2019, 12-13:00 Uhr 4. Treffen: Freitag, 07.06.2019, 12-13:00 Uhr 5. Treffen: Freitag, 14.06.2019, 11-12:15 Uhr
+  * 1. Treffen: Mittwoch, 06.02.2019, 11-12:00 Uhr, anschließend 30 Minuten zusätzlich für das Thema "Multiplikatoren-Netzwerke"
+  * 2. Treffen: Freitag, 15.03.2019, 12:30/40-13:40 Uhr (recorded)
+  * 3. Treffen: Freitag, 03.05.2019, 12-13:00 Uhr (recorded)
+  * 4. Treffen: Freitag, 07.06.2019, 12-13:00 Uhr
+  * 5. Treffen: Freitag, 14.06.2019, 11-12:15 Uhr (recorded)
-**regelmäßige Treffen am ersten Freitag eines Monats von 12-13:00 Uhr**  Den Link zu der MSTeams-Einladung findet ihr in der Slack oder Yammer-Gruppe (siehe oben). Am einfachsten könnt ihr teilnehmen, wenn Magnus euch als Gast im MSTeam CLC3: "Change/Transformation Management" hinzufügt. Dann klappt derselbe Link auch für spontane Treffen dazwischen. Außerdem müsst ihr beim Treffen nicht von den anderen Teilnehmern erst bestätigt werden.
+**regelmäßige Treffen am ersten Freitag eines Monats von 12-13:00 Uhr**
+Den Link zu der MSTeams-Einladung findet ihr in der Slack oder Yammer-Gruppe (siehe oben). Am einfachsten könnt ihr teilnehmen, wenn Magnus euch als Gast im MSTeam CLC3: "Change/Transformation Management" hinzufügt. Dann klappt derselbe Link auch für spontane Treffen dazwischen. Außerdem müsst ihr beim Treffen nicht von den anderen Teilnehmern erst bestätigt werden.
 ==== Aufzeichnungen ====
-Links zu den Aufzeichnungen des 2. und 3 Treffens findet ihr auch in Slack und Yammer.
+Links zu den Aufzeichnungen des 2. / 3. / 5. Treffens findet ihr auch in Slack und Yammer.
 ===== Themensammlung =====
-  * [[:kompetenzen:change_transformation_management:multiplikatoren_guide_netzwerke|Multiplikatoren/Guide-Netzwerke]]
+Wer ist unsere Zielgruppe?
-  * …
-===== Definitionen =====
+Unsere Zielgruppe sind die Change-Begleiter, die wir als L&D befähigen wollen, ihre Rolle auszuüben, um...
-Was ist Change? / Was ist Change nicht?
+  - ...
+  - ...
+  - ...
-Change ist jede Veränderung von einem Zustand zu einem anderen. Dieser Prozess ruft Verhaltensmuster oder spontane emotionale Reaktionen hervor. Manche davon unterstützen den Veränderungsprozess, andere behindern ihn. Die evolutionäre Absicht ist aber der Schutz vor dem Untergang.
+Wie machen wir das?
-==== Stationen auf der Change-Reise ====
+  - ...
+  - ...
-Visionieren Meditieren (in sich hinein hören)
+  - ...
-====== Change- und Transformation Management ======
-z.B. Multiplikatoren-Netzwerke
-  * Slack: [[https://corporatelearning2025.slack.com/messages/CDQL47XH6/|https://corporatelearning2025.slack.com/messages/CDQL47XH6/]]
-  * Yammer: [[https://www.yammer.com/cl2025/#/threads/inGroup?type=in_group&feedId=17049768|https://www.yammer.com/cl2025/#/threads/inGroup?type=in_group&feedId=17049768]]
-===== Treffen =====
-. Treffen: Mittwoch, 06.02.2019, 11-12:00 Uhr, anschließend 30 Minuten zusätzlich für das Thema "Multiplikatoren-Netzwerke" \\ 2. Treffen: Freitag, 15.03.2019, 12:30/40-13:40 Uhr 3. Treffen: Freitag, 03.05.2019, 12-13:00 Uhr 4. Treffen: Freitag, 07.06.2019, 12-13:00 Uhr 5. Treffen: Freitag, 14.06.2019, 11-12:15 Uhr
-**regelmäßige Treffen am ersten Freitag eines Monats von 12-13:00 Uhr**  Den Link zu der MSTeams-Einladung findet ihr in der Slack oder Yammer-Gruppe (siehe oben). Am einfachsten könnt ihr teilnehmen, wenn Magnus euch als Gast im MSTeam CLC3: "Change/Transformation Management" hinzufügt. Dann klappt derselbe Link auch für spontane Treffen dazwischen. Außerdem müsst ihr beim Treffen nicht von den anderen Teilnehmern erst bestätigt werden.
-==== Aufzeichnungen ====
-Links zu den Aufzeichnungen des 2. und 3 Treffens findet ihr auch in Slack und Yammer.
-===== Themensammlung =====
   * [[:kompetenzen:change_transformation_management:multiplikatoren_guide_netzwerke|Multiplikatoren/Guide-Netzwerke]]
   * …
 ===== Definitionen =====
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 ==== Stationen auf der Change-Reise ====
-Visionieren Meditieren (in sich hinein hören)
+  * Visionieren
+  * Meditieren (in sich hinein hören)
+  * ...
 ==== Phasen ====
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 Wir haben bei innogy eine ähnliche Herangehensweise:
-{{:kompetenzen:change_transformation_management:2019-06-14_07_22_07-change.png?direct&400|Auswahl des Involvements (FK/MA)}}{{:kompetenzen:change_transformation_management:2019-06-14_07_23_10-change.png?direct&400|Die Change Journey mit ihren Phasen}}{{:kompetenzen:change_transformation_management:2019-06-14_07_22_53-change.png?direct&400|Ein beispielhafter Inhalt der Phase Frustration}}
+{{:kompetenzen:change_transformation_management:2019-06-14_07_22_07-change.png?direct&400|Auswahl des Involvements (FK/MA)}}
+{{:kompetenzen:change_transformation_management:2019-06-14_07_23_10-change.png?direct&400|Die Change Journey mit ihren Phasen}}
+{{:kompetenzen:change_transformation_management:2019-06-14_07_22_53-change.png?direct&400|Ein beispielhafter Inhalt der Phase Frustration}}