Unterschiede
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kompetenzen:change_transformation_management [2019/06/07 12:43] Magnus Rode |
kompetenzen:change_transformation_management [2019/06/07 13:06] Magnus Rode |
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1. Treffen: Mittwoch, 06.02.2019, 11-12:00 Uhr, anschließend 30 Minuten zusätzlich für das Thema "Multiplikatoren-Netzwerke"\\ | 1. Treffen: Mittwoch, 06.02.2019, 11-12:00 Uhr, anschließend 30 Minuten zusätzlich für das Thema "Multiplikatoren-Netzwerke"\\ | ||
2. Treffen: Freitag, 15.03.2019, 12:30/40-13:40 Uhr | 2. Treffen: Freitag, 15.03.2019, 12:30/40-13:40 Uhr | ||
+ | 3. Treffen: Freitag, 03.05.2019, 12-13:00 Uhr | ||
+ | 4. Treffen: Freitag, 07.06.2019, 12-13:00 Uhr | ||
+ | 5. Treffen: Freitag, 14.06.2019, 11-12:15 Uhr | ||
**regelmäßige Treffen am ersten Freitag eines Monats von 12-13:00 Uhr** | **regelmäßige Treffen am ersten Freitag eines Monats von 12-13:00 Uhr** | ||
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==== Phasen ==== | ==== Phasen ==== | ||
- | nach Kübler Horst | + | nach Kübler Horst\\ |
- | change-leadership.org Streich rk | + | change-leadership.org Streich rk\\ |
- | Schock | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Schock]] |
- | Verneinung | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Verneinung]] |
- | Einsicht = Frustration | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Einsicht_Frustration|Einsicht = Frustration]] |
- | Akzeptanz = Tal der Tränen = Krise = Depression | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Akzeptanz_Krise|Akzeptanz = Tal der Tränen = Krise = Depression]] |
- | Ausprobieren | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Ausprobieren]] |
- | Erkenntnis | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Erkenntnis]] |
- | Integration | + | * [[kompetenzen:change_transformation_management:Integration]] |