Unterschiede
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kompetenzen:change_transformation_management [2019/06/07 12:43] Magnus Rode |
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- | nach Kübler Horst | + | nach Kübler Horst\\ |
- | change-leadership.org Streich rk | + | change-leadership.org Streich rk\\ |
- | Schock | + | * Schock |
- | Verneinung | + | * Verneinung |
- | Einsicht = Frustration | + | * Einsicht = Frustration |
- | Akzeptanz = Tal der Tränen = Krise = Depression | + | * Akzeptanz = Tal der Tränen = Krise = Depression |
- | Ausprobieren | + | * Ausprobieren |
- | Erkenntnis | + | * Erkenntnis |
- | Integration | + | * Integration |