Unterschiede
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kompetenzen:change_transformation_management:multiplikatoren_guide_netzwerke [2019/03/05 22:12] Magnus Rode |
kompetenzen:change_transformation_management:multiplikatoren_guide_netzwerke [2019/05/16 23:59] Magnus Rode |
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* Ambassadoren | * Ambassadoren | ||
* Change Agents | * Change Agents | ||
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===== Definition ===== | ===== Definition ===== | ||
- | //Ein Multiplikatoren-Netzwerk ist eine formalisierte oder informelle Gruppe von Personen, die einen Ansatz oder eine Idee in die Breite bringen.//\\ | + | //Ein Multiplikatoren-Netzwerk ist eine formalisierte oder informelle Gruppe von Personen, die einen Ansatz oder eine Idee in die Breite bringen.// \\ aus [[https://wiki.cogneon.de/Multiplikatoren-Netzwerk|https://wiki.cogneon.de/Multiplikatoren-Netzwerk]] |
- | aus https://wiki.cogneon.de/Multiplikatoren-Netzwerk | + | |
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+ | ==== Hintergrund ==== | ||
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+ | Wir bringen momentan mehr und mehr partizipative Formate (Lern- und Reflektionsräume mit echten Konversationen, Multiplikatoren-Netzwerke) ins Unternehmen und treffen dabei häufig auf eher gegensätzliche Unternehmensrealitäten treffen (top down Ansätze, Vorgaben, Kürzungen, etc.). | ||
+ | Ein schönes Bild von Julia Wieland und dazu: "Multiplikatoren (Netzwerke) sind wie Pusteblumen, die sich immer mehr ausbreiten und irgendwann entsteht diese schöne saftig grün-gelbe Wiese voller Löwenzahn. Und manchmal sind die Netzwerke auch einfach dazu da, eine gewisse Zeit im Unternehmen 'zu überwintern'." | ||
+ | (angepasst aus einem Slack-Beitrag von Caro) | ||
===== verknüpfte Themen ===== | ===== verknüpfte Themen ===== | ||
- | * [[Community Management]] | + | * [[:kompetenzen:change_transformation_management:community_management|Community Management]] |
- | * [[Change Management]] | + | * [[:kompetenzen:change_transformation_management:change_management|Change Management]] |
- | * [[Microsoft Office 365]] | + | * [[:kompetenzen:change_transformation_management:microsoft_office_365|Microsoft Office 365]] |
+ | ===== Beipiele aus Unternehmen ===== | ||
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+ | * [[:kompetenzen:change_transformation_management:continental_guide_netzwerk|Continental GUIDE Netzwerk]] | ||
+ | * Telekom Guides | ||
+ | * Audi #z20guides | ||
+ | * VW #guidethegroup | ||
+ | * VINCI Energies Digital Talents | ||
+ | * Bayer Change Agent Team Community | ||
===== Workshops / Sessions / Webcasts ===== | ===== Workshops / Sessions / Webcasts ===== | ||
- | * [[2019-02-28_CLC30_Session|28.02.2019: #CLC30-Session "Multiplikatoren/Guide-Netzwerke"]] | + | * [[:kompetenzen:change_transformation_management:2019-02-28_clc30_session|28.02.2019: #CLC30-Session "Multiplikatoren/Guide-Netzwerke"]] |
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+ | ===== Links und Tipps zum Thema Multiplikatoren-Netzwerke / Guide-Netzwerke ===== | ||
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+ | * Methoden-Tipp von Caro für diverse Workshops: [[schatzkiste:formate:liberating_structures:wicked_questions|Wicked Questions]] | ||
+ | * [[schatzkiste:formate:liberating_structures|Liberating Structures]] | ||
+ | * [[schatzkiste:formate:wol|Working Out Loud - #WOL]]\\(Anmerkung/Disclaimer: Die Idee zu dieser Liste stammt aus dem Guide zu Woche 9 aus Magnus' aktuellem #WOL-Circle ;-) ) | ||
+ | * Guides und Reverse Mentoring: https://twitter.com/KatharinaBrodt/status/1127964850699874304?s=20 | ||
+ | * [[:kompetenzen:change_transformation_management:continental_guide_netzwerk|Continental GUIDE Netzwerk]] | ||
+ | * [[kompetenzen:change_transformation_management:community_management|Community Management]] | ||
+ | * Bayer Change Agent Team Community: https://www.linkedin.com/pulse/how-build-leverage-change-agent-team-community-mindset-kolberg/ | ||
+ | * [[schatzkiste:formate:digitale_beteiligungsformate|digitale Beteiligungsformate]] | ||
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+ | zurück zu [[:kompetenzen:change_transformation_management|Change & Transformation Management]] | ||